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“五星”支部创建工作开展以来，襄城县紫云镇结合“生态宜居星”创建标准，围绕清理私搭乱建、整治残垣断壁、绿化亮化美化等突出问题，在该镇掀起人居环境整治热潮，形成了党员干部作表率，广大群众齐参与，全民动手共整治的生动局面。

党建引领，网格管理。紫云镇坚持以联系服务群众为出发点和落脚点，积极探索开展 “一联一带五提升”活动：“一联”即实行党员联户，做到加强联络，党群联心；“一带”即落实“一编三定”党员管理制度，发挥党员模范带头作用，做到党员带动，支部带领；“五提升”即提升党支部堡垒战斗能力，产业培育发展能力、人居环境改善能力、平安法治建设能力和乡风文明涵养能力。通过划分网格“责任田”，杜绝了责任不清、推诿扯皮现象，达到了串点成线、线聚成面的整治效果。同时，充分发挥网格员人居环境整治示范员、宣传员、组织员、监督员作用，利用大喇叭、小喇叭、宣传标语、便民微信工作群等线上线下宣传方式，引导群众主动参与，潜移默化养成绿色健康的生活习惯，实现群众从“被动干”到“主动干”的转变。

全面推进，注重细节。在前期逐村逐户完成大面积集中整治后，紫云镇逐步完善细节，对照“生态宜居星”重点任务和评星标准，明确细节目标任务，在全面整治“脏、乱、差”的基础上，积极实施以道路硬化、村庄绿化、街道亮化、庭院净化、环境美化为内容的“五化”工程，统筹推进厕所改造、秸秆禁烧、拆危、河道治理等工作，因地制宜、因村施策，用“细节”向“摘星”迈进。

落实责任，加强考核。紫云镇多措并举强化督查考核工作，通过明确工作责任、落实问题整改，着力实现由集中“治环境”到人人“护环境”的转变。“五星”支部创建工作专班联合网格员成立督查组，制定详细的评分办法，设定具体的项目分值，定期对各组人居环境整治情况进行交叉检查，发现问题、立即交办整改。在督导检查基础上，每季度进行一次评测打分，促进村干部、网格员补短查弱、创先争优，形成了“党员干部带头干，群众共同跟着干”的良好氛围。

下一步，紫云镇将持续提高思想认识，动员各方力量建设生态宜居村，整合各类资源争创“五星”支部，为乡村振兴营造更加优质的发展环境。（王帅/文图）